Ufuk Hırdavat benimsediği büyüme stratejisi ve sürdürdüğü yeniden yapılanma projesinin başarıya ve belirlenen hedeflere ulaşmasının büyük ölçüde insan kaynağına dayandığı gerçeğinden hareketle işe alma, terfi, performans değerlendirme, kariyer planlama ve eğitim süreçlerinde iyileştirme çalışmalarına, aralıksız olarak devam etmektedir.

Eğer siz de bu oluşumun bir parçası olmak istiyorsanız, yıllar içerisinde edindiğimiz tecrübelerimizden faydalanırken bize bir şeyler katabileceğinizi ve en önemlisi dinamik yapımıza ayak uydurabileceğinizi düşünüyorsanız sizi takım arkadaşımız olmaya davet ediyoruz.